公司不经过我的同意就降低工资并调离岗位，想逼我自己走，我该怎么办？

这个案子对你有利，原因如下： 1，你的QQ资料里有你经理要求将你的薪资调低的文字记录，这可以作为书证，因为薪资跟工作内容，时间，休息，工作场所一样，是劳动合同的重要因素，根据劳动合同法的规定，一方要改变合同内容，必须征得另外一方的同意，换句话说，你不同意，他该就是违法的，你可以继续在这方面跟他做文字纠缠，注意，不要说底薪两个字，只说工资。 2，企业虽然跟你签了劳动合同，但是并没有依法发给你，将来你就可以称，说是企业给你的空白件，然后要求你签名上交，再也没发， 因为企业确实没发，你也不可能在发放合同记录