科员以上的公务员，在定期考核中被确定为不称职的，只要工作态度认真可以保留原职务吗

科员属非领导职务，机关公务员的考核分为季度考核、半年考核和年度考核，不知你指的是哪一阶段的定期考核？若是季度考核或半年考核被评为不称职，只要端正态度认真工作在年度考核中应该会被评为称职。公务员若连续两年被评为不称职会被辞退的，所以应找出被评为不称职的原因加以改正，使考核至少评为称职以上的等级。祝顺利！