公司发放激励奖金如何做会计处理？

公司发放激励奖金应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置奖金，会计分录为： 借：应付职工薪酬??奖金 贷：银行存款 　　应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。 应付职工薪酬账户： 　　1、账户性质：负债类账