富士康试用员工辞职

集团有规定，未满试用期员工，离职需提前三天申请。正式员工，离职需提前一个月申请，楼主所在部门线长没有权利不批准员工辞职。建议楼主找部门组长去说明情况。还是不批可以去找部门经理，部门经理一般都由台干担任，不会不管的。如果都没有用，最后可以打集团总工会电话78585投诉，上面会下来解决问题的。希望帮到你！