华为狼性企业文化的带来哪些问题

一位自称华为离职员工网友说：“回忆在华为的日子，的确不是快乐的记忆……因我在华为的感觉就是窒息，是感觉自己快活不下去。这不是说工作量呀、加班这样的问题，而是整个工作氛围营造的。” 众多讨论中，质疑华为企业文化声音最为“响亮”。网友表示，华为员工办公桌下大多放着床垫被褥，因加班太晚大多数人都选择在办公室过夜，这就是华为著名“床垫文化”、“加班文化”。此外，华为还奉行“狼性文化”，严厉的绩效考核制度让不少华为员工时刻都感觉到自己有被淘汰出局可能。