工伤后解除劳动合同

日期:2022-03-13 19:29:17 人气:1

工伤后解除劳动合同

你朋友的情况属于经济性裁员,公司应当按照工作年限赔偿,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,支付半个月工资补偿。
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