培养学习的敏感性是什么意思？

敏感性训练（sensitivity training)也称为T组训练（t group training)，这是西方国家广泛用来培养、提高领导者和管理人员的 人际关系能力的一种方法。 在西方管理心理学中，有一种认识，即 领导者缺乏人际关系的敏感性，他们长期在一个领导岗位任职，由 于其特殊地位，造成他们唯我独尊、武断专横的粗暴的管理方式， 他们不顾下属的思想、情感，也不会去预见自己的行为后果，可以 随意斥责下属，而使上下级关系受到影响。 因此，通过敏感性训 练，可以提高这方面的能力。